¿Te gustaría formar parte de un equipo experto y que disfruta trabajando en el desarrollo de soluciones de sistemas inteligentes? ¿Te atrae el sector energía y domótica?

Enerclic ofrece desarrollo de software para servicios de monitorización solar y energética. Buscamos Responsable Departamento Software para nuestra oficina de MÁLAGA.

Lideraras un equipo tecnológico de programadores informáticos interdisciplinar, consolidado (Back, Front y desarrollo) de más de 10 personas con perfil técnico, coordinando y y ayudando a implementar las mejores soluciones tecnológicas para cumplir con los requisitos o necesidades de la empresa y los proyectos de los clientes, tanto en su generalidad ( programas y aplicaciones propias) como en su particularidad (desarrollos exclusivos y personalizados).

Descripción del puesto de trabajo: Sustituir al Director Técnico de software por su ascenso a CIO de la empresa y actuar bajo su supervisión como persona de su confianza para mantener, consolidar y crecer un sistema de información de monitorización y supervisión IoT con cientos de miles de datos anuales y poder mostrarlos en diferentes plataformas Web/APP (Scadas) de monitorización, en los cuales entre otros se visualizan: datos, alarmas, gráficos, históricos, etc.

Este trabajo se debe realizar directamente por el optante y a través de todo el personal y medios existentes así como nuevas contrataciones e implementaciones técnicas que se sugiera para incrementar productividad, tecnología y eficiencia del sistema en los próximos años.

¿Cuales seran tus principales funciones y responsabilidades?

• Supervisión y control de las tareas además de su asignación a los equipos según prioridades.
• Controlar la calidad de código y guiar al equipo en la mejor estructura y organización.
• Comprobación y seguimiento de errores.
• Alto conocimientos de código (pautas y guiado) para ser referente de soluciones. Se valora uso de herramientas como trello o scrum para la gestión.

¿Que necesitamos?

• Presencia física en oficina (Málaga) 2 días a la semana mínimo, ofrecemos el modelo híbrido de teletrabajo.
• Formación: Ingeniería Informática o similar como teleco.
• Experiencia en gestión de equipos (al menos dos años) y laboral (mínimo 8 años).
• Experiencia en aplicativos informáticos de Scadas de supervisión con interfaces públicos.
• Capacidad de gestión de equipos con varios proyectos en paralelo
• Alto conocimientos de código (modelaje, buenas pautas de programación)
• Conocimientos de Sistemas (servidores, arquitectura de procesos, bases de datos MSQL)
• Lenguajes de programación (no es necesario el conocimiento profundo de todos)
• NodeJS (recomendable)
• React (recomendable)
• Python
• PHP
• Python
• Linux
• Despliegues automáticos
• GitLab
• Nociones de Testing.

¿Que ofrecemos?

• Acceso a una empresa joven, dinámica y en plena expansión.
• Ambiente de trabajo atractivo, dinámico, donde buscamos la estabilidad y el crecimiento de los trabajadores/as tanto a nivel tecnológico (usando últimos lenguajes de programación, tecnologías e infraestructuras) como a nivel personal dentro de la empresa y sus proyectos.
• Serás uno/a más de equipo desde el primer día y trabajarás en proyectos de impacto.
• Un modelo de trabajo basado en la responsabilidad y la auto-gestión.
• Nuestra cultura de aprendizaje nos permite adaptarnos rápidamente a las necesidades.
• Apostando por un modelo que permita la conciliación, la jornada es continúa.
• Horario flexible.
• Teletrabajo parcial.
• 23 días de vacaciones laborales + 2 (nochebuena y nochevieja)
• Contrato indefinido.
• Acceso al programa de remuneración variable en función del desempeño y los resultados de la empresa.

¿A qué esperas para formar parte de este gran equipo?

¿Te gustaría formar parte de un equipo experto y que disfruta trabajando en el desarrollo de soluciones de sistemas inteligentes? ¿Te atrae el sector energía y domótica?

Enerclic ofrece desarrollo de software para servicios de monitorización solar y energética. Buscamos Desarrollador Software para nuestra oficina de MÁLAGA.

¿Cuales seran tus principales funciones y responsabilidades?

• Analizar y examinar las necesidades de los usuarios y diseñar y desarrollar software, de acuerdo con esas necesidades.
• Sugerir actualizaciones de software para los sistemas y programas de los clientes.
• Diseñar piezas de un sistema o una aplicación y dar ideas sobre cómo funcionarían dichas piezas.
• Crear varios modelos y diagramas para mostrar a los programadores los códigos de software de una aplicación.
• Asegurarse de que un programa continúe funcionando sin problemas a través de pruebas y mantenimiento.
• Mantener un documento de cada aspecto de una aplicación como referencia para ser utilizado en el futuro para actualizaciones y mantenimiento.

¿Que necesitamos?

• programador en python
• Scripting para software de control.
• Redes
• Bases de datos MySQL/Sqlite3
• Linux
• Bash
• Git

Deseable:

• C#
• C/C++
• MQTT
• Docker

¿Que ofrecemos?

• Acceso a una empresa joven, dinámica y en plena expansión.
• Ambiente de trabajo atractivo, dinámico, donde buscamos la estabilidad y el crecimiento de los trabajadores/as tanto a nivel tecnológico (usando últimos lenguajes de programación, tecnologías e infraestructuras) como a nivel personal dentro de la empresa y sus proyectos.
• Serás uno/a más de equipo desde el primer día y trabajarás en proyectos de impacto.
• Un modelo de trabajo basado en la responsabilidad y la auto-gestión.
• Nuestra cultura de aprendizaje nos permite adaptarnos rápidamente a las necesidades.
• Apostando por un modelo que permita la conciliación, la jornada es continúa.
• Horario flexible.
• Teletrabajo parcial. Formato híbrido ¡2 días oficina, 3 en casa!
• 23 días de vacaciones laborales + 2 (nochebuena y nochevieja)
• Contrato indefinido, 40 horas semanales.
• Acceso al programa de remuneración variable en función del desempeño y los resultados de la empresa.
• Buen clima laboral y positivo ambiente de trabajo

¿A qué esperas para formar parte de este gran equipo?

¿Te gustaría formar parte de un equipo experto y que disfruta trabajando en el desarrollo de soluciones de sistemas inteligentes? ¿Te atrae el sector energía y domótica

Enerclic ofrece desarrollo de software para servicios de monitorización solar y energética. Buscamos Responsable Departamento Firmware para nuestra oficina de MÁLAGA.

Liderarás un equipo de desarrollo con 10 programadores que gestionan diferentes softwares embebidos (C+) de 8 productos consolidados, o en depuración, más otros 3 proyectos de desarrollo que están en línea de salida. Estos equipos son analizadores de red, datalogger, Smart logger, gateways, comunicaciones Lora, Modem Gprs, etc .

Además, como el producto es totalmente personalizable se debe adaptar a necesidades concretas de grandes clientes/proyectos en diferentes variables del firmware de fábrica.

¿Cuales seran tus principales funciones y responsabilidades?

• Gestión de proyectos junto al equipo en el cual organizarás la repartición de tareas a los distintos integrantes.
• Colaborar con socios internos y socios externos para especificar y desarrollar dispositivos inteligentes y productos electrónicos.
• Crear nuevo firmware para nuevos dispositivos de hardware.
• Diseñar nuevas funcionalidades basadas en peticiones internas y externas.
• Mantener el firmware existente, añadiendo nuevas funcionalidades y depurando los errores existentes.

¿Que necesitamos?

• Licenciado/máster/ingeniero/máster en ingeniería o campo relacionado.
• Experiencia laboral de 5 años en un puesto similar trabajando en el desarrollo de firmware.
• Dotes de liderazgo y gestión de equipos.
• Programación de sistemas embebidos con ESP32.
• Lenguajes de programación: HTML, Javascript, C/C++ y CSS.
• Comunicaciones externas mediante : Modbus y MQTT.

¿Que ofrecemos?

• Acceso a una empresa joven, dinámica y en plena expansión.
• Ambiente de trabajo atractivo, dinámico, donde buscamos la estabilidad y el crecimiento de los trabajadores/as tanto a nivel tecnológico (usando últimos lenguajes de programación, tecnologías e infraestructuras) como a nivel personal dentro de la empresa y sus proyectos.
• Serás uno/a más de equipo desde el primer día y trabajarás en proyectos de impacto.
• Un modelo de trabajo basado en la responsabilidad y la auto-gestión.
• Nuestra cultura de aprendizaje nos permite adaptarnos rápidamente a las necesidades.
• Apostando por un modelo que permita la conciliación, la jornada es continúa.
• Horario flexible.
• Teletrabajo parcial. Formato híbrido ¡2 días oficina, 3 en casa!
• 23 días de vacaciones laborales + 2 (nochebuena y nochevieja)
• Contrato indefinido, 40 horas semanales.
• Acceso al programa de remuneración variable en función del desempeño y los resultados de la empresa.
• Buen clima laboral y positivo ambiente de trabajo

¿A qué esperas para formar parte de este gran equipo?

¿Cuales seran tus principales funciones y responsabilidades?

¿Que necesitamos?

¿Que ofrecemos?